Seleccione la Aseguranza de Salud Correcta para su Negocio

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aplicación digital de aseguranza de salud

Si tiene empleados, sabe lo importante que es el seguro de salud para su paquete de beneficios. También le quita una gran mordida a su presupuesto. Seleccionar el seguro adecuado para su empresa es extremadamente importante para la retención de empleados y el mantenimiento de sus resultados. Aquí hay algunos consejos para ayudarlo a encontrar el mejor seguro de salud para su negocio:

Sepa el Tamaño de la Red

Una forma popular de reducir los costos de seguro es optar por una red más pequeña de proveedores de atención médica. Conocidas como redes de proveedores estrechas, la cobertura se limita a un grupo mucho más pequeño de clínicas y hospitales que los planes tradicionales. Pero si bien los ahorros en costos son buenos, es probable que la satisfacción de los empleados disminuya, ya que algunos de ellos tendrán que cambiar de médico para permanecer en la red. Al investigar las opciones de seguro, asegúrese de comparar el tamaño de la red con los promedios de la industria.

Esté Atento a los Límites de Cobertura

Los límites en dólares anuales y de por vida para los beneficios esenciales de salud fueron prohibidos en 2014, pero los límites aún aparecen de otras maneras. Los servicios dentales, por ejemplo, están exentos de los límites en dólares y, a menudo, tienen límites de cobertura anuales y de por vida. Otra forma en que los proveedores de seguros cubren su riesgo es limitando el número de cierto tipo de visitas, como la atención quiropráctica o la fisioterapia.

No Olvide la Cobertura de Recetas

Muchos programas de seguro de salud no incluyen cobertura completa para medicamentos recetados, por lo que es posible que deba agregar un seguro complementario. Preste especial atención a las diferencias de cobertura entre la marca y los medicamentos genéricos. También revise cualquier deducible y otros límites. Otro tipo de cobertura disponible es un programa de descuento en recetas. Los planes de descuento simplemente le cobran un costo de suscripción que le permite utilizar un descuento contratado.

Comprenda lo que no Esta Cubierto

Al intentar venderlo en su plan, los proveedores de seguros hacen un buen trabajo mostrándole lo que cubren. Lo que puede ser más difícil de entender es lo que no cubren. Algunos de los tipos de servicios que pueden no estar cubiertos son cuidado de la vista, cuidado en un hogar de ancianos, cirugía estética, terapias alternativas como terapia de masaje o acupuntura, y procedimientos para perder peso.

Este Preparado para Proveer Datos de los Empleados

El proceso de obtener una cotización para un seguro de salud puede ser una tarea abrumadora. Las compañías de seguros de salud querrán, como mínimo, una lista de empleados con algunos detalles pertinentes como edad, sexo, detalles de cobertura (auto, cónyuge y otros dependientes) y el código postal de su hogar. Querrán que todos los empleados llenen los formularios, incluso aquellos que optan por no tener cobertura de seguro. Si está trabajando con un corredor de beneficios, pueden ayudarlo a preparar lo que se necesitará con anticipación para acelerar el proceso.

Comprar un seguro de salud para su negocio es complicado. Tomar el tiempo apropiado para comprender cada opción de cobertura y los costos asociados beneficiarán tanto el bienestar de su empresa como el de sus empleados.


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